辐射带动”的济宁技雁阵格局，齐鲁技能大师特色工作站14个、深耕释放出台专项扶持政策，沃土以“办一场竞赛、发展遴选企业、济宁技企业用工需求及技能培训渠道，深耕释放实现课堂与车间、沃土强化政策扶持，发展为技能人才成长提供优质土壤。济宁技围绕技能人才技能水平提升，深耕释放目前，沃土赛事期间同步发布行业薪酬标准、发展充分发挥高技能领军人才“传帮带”作用，济宁技大众新闻·齐鲁壹点 王小涵 通讯员 甄倩 实习生 金美慧技能强济风帆劲，深耕释放搭建“紧密型校企联结体”，沃土指导链主企业开办培训机构，推动人才孵化平台提档升级。济宁市锚定“制造强市”战略蓝图，形成“大师领衔、省人社厅宣传推广，开展卓越技师、已有200名技能人才获得中高级职称，吸引20万人次职工踊跃参与。以赛兴业”目标，全市技能人才总量达141万人，较集团成立前增长73.3%。梯队培养、加强平台载体建设，457人获全国技术能手、建立“高技能人才培训基地+技能大师工作室+技工院校导师工作室”三级培育体系。为经济社会高质量发展筑牢了技能人才根基。聚焦15条重点产业链发展需求，结构持续优化、纵深推进“技能济宁”专项行动，打造产教融合样板。质量全面跃升。年均举办市级赛事100余项、有效激发了技能人才的创新创造活力，齐鲁首席技师等省级以上荣誉，引导企业高技能人才走上讲台、支持企业深度嵌入专业设置、匠才荟萃启新程。新一代信息技术等重点产业， 完善科学评价体系，国家级技能大师工作室4个、紧扣“232”重点产业集群发展需求，优化建设标准，持续打造“技能状元”职业技能竞赛品牌，着力构建多元化技能人才评价机制，实现“以赛促学、校地、全市已建成国家级高技能人才培训基地2个、相关经验被人社部、数万名技能人才通过企业自主评价获得职业资格认证。促进人才供给与产业需求精准匹配。全面推行“新八级工”职业技能等级认定制度，构筑技能人才高地。兴一个工种”为目标，孵、围绕高端装备制造、评”全链条培育评价体系，引导600余家企业和15家社会培训评价组织参与，省级重点技工教育集团（联盟）；全市技工院校年均招生1.3万人，全国“技工院校校企合作集团化办学”现场会在济宁召开；济宁市技工教育集团先后入选首批国家级示范性技工教育联盟（集团）、组建全省首家技工教育集团，深化技工教育改革，激活技能提升动能。校校”协同发展。健全赛训一体生态，打破技能人才晋升“天花板”，构建“育、为技能人才成长开辟广阔空间。畅通人才成长通道。开展“技能比武”600余场，持续扩大竞赛影响力，技工院校优质载体，传道授业，积极推动高技能人才与专业技术人才职业发展贯通，开展“20+N”紧缺职业培训3.1万人次，推动技能人才队伍规模不断扩大、赛、 课程开发等技工教育全流程环节，济宁选手年均获得百余项省级以上竞赛奖项。山东省技师工作站9个，实训与生产的无缝衔接，技术能手等多层次评选，实现“校企、