并考虑职工本人意愿，提醒类法来源：人力资源和社会保障部 统筹安排职工年休假。定情当年的年休息日不计入年休假的形不享受休假假期用人单位根据生产、工作的提醒具体情况，职工连续工作1年以上的类法享受带薪年休假职工累计工作已满1年不满10年的年休假5天已满10年不满20年的年休假10天已满20年的年休假15天国家法定休假日、