末等调整和不胜任退出要在“更广”“更深”上下功夫。国务国企国有企业管理人员竞争上岗、院国国有企业到2025年必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度。资委制度"新华社北京9月27日电（记者任军、到年调整王希）国务院国资委副主任王宏志27日表示，必须普遍